Nordiske Medier är Nordens ledande företag inom fackmedier. Från våra redaktioner i Danmark, Sverige och Norge ger vi ut ett stort antal starka titlar i både tryckt och digitalt format. Magasin, nyhetsbrev och nischmedier bevakar branscherna nära och inifrån, och vår portfölj växer kontinuerligt i takt med att nya medier lanseras.
Nordiske Medier är en dynamisk arbetsplats med mångsidiga yrkesgrupper representerade under samma tak. Vi befinner oss i en spännande utveckling där vi kontinuerligt expanderar och utvecklar både på den redaktionella och kommersiella delen.
På Nordiske Medier är vi öppna, ansvarsfulla och modiga, och dessa kärnvärden genomsyrar allt vi gör. Vi är ett engagerat team med ett gemensamt mål: att informera och upplysa det danska näringslivet om vad som händer i deras branscher. Vi arbetar tillsammans, stöttar varandras kompetenser och bidrar gemensamt till en social och positiv arbetsmiljö, samtidigt som vi strävar efter att leva upp till våra kärnvärden.
Vi har kontor i Köpenhamn, Aalborg, Aarhus, Odense, Oslo, Stockholm och Hudiksvall.
Bli en del av ett spännande medieföretag på frammarsch.
Vil du være med til at sætte dagsordenen i en af Danmarks største og vigtigste brancher?
På Metal Supply bliver du en del af et ambitiøst og nysgerrigt hold, der hver dag jagter de historier, som betyder noget for metal- og maskinindustrien. Vi afdækker problemer, stiller kritiske spørgsmål og fortæller om de virksomheder og beslutninger, der flytter branchen.
Metal Supply er en del af Nordiske Medier, som med en række specialiserede B2B-medier dækker dansk erhvervsliv tæt. Vores journalistik er skrevet til dem, der arbejder i brancherne og træffer beslutningerne, og derfor skal den være relevant, kritisk og tæt på virksomhederne.
På Metal Supply dækker vi den danske metalindustri med særligt fokus på de største aktører som f.eks. Danfoss, Grundfos og Vestas.
I branchen finder du nogle af Danmarks stærkeste eksportvirksomheder, højt specialiserede producenter og teknologiske frontløbere. Samtidig står branchen midt i nogle af de største spørgsmål for dansk erhvervsliv: mangel på kvalificeret arbejdskraft, stigende krav til produktivitet, grøn omstilling, geopolitisk usikkerhed og kampen for at fastholde avanceret produktion og industrielle arbejdspladser i Danmark.
Det giver masser af stærke historier og gør metalindustrien til et vigtigt og levende journalistisk stofområde.
Redaktionen på Metal Supply består af en redaktionschef og tre journalister. Sammen finder og prioriterer vi hver dag de vigtigste historier for beslutningstagere i metal- og maskinindustrien.
Nyheder er kernen i vores journalistik. Vi er tæt på virksomhederne og skriver om det, der flytter branchen: opkøb, konkurser, investeringer, regnskaber, generationsskifter og nye strategier. Men vi stopper ikke ved nyheden. Vi forklarer, hvorfor den er vigtig, hvem den får konsekvenser for, og hvad der sker bagefter.
Den ene dag kan du være først med historien om et større opkøb eller en virksomhed i økonomiske problemer. Den næste kan du undersøge, hvordan automatisering ændrer produktionen, hvad mangel på faglært arbejdskraft betyder for virksomhederne, eller hvordan energipriser og nye politiske krav rammer branchen.
Du får tæt kontakt til virksomheder, organisationer og andre centrale kilder. Og når en historie kræver, at vi graver dybere, gør vi det. Ud over klassiske nyheder arbejder vi derfor også med interview, analyser og baggrund.
Metal Supply udkommer digitalt med to daglige nyhedsbreve og som trykt avis cirka én gang om måneden.
Du er en skarp og ambitiøs nyhedsjournalist, der kan finde historien i både et regnskab, en strategisk beslutning og en større udvikling i branchen.
Du skal være tryg ved tal, forstå erhvervslivets mekanismer og kunne omsætte komplekse sammenhænge til klar og relevant journalistik. Erfaring med erhvervsjournalistik er en fordel, men vigtigst er, at du er en dygtig journalist med lyst til at vinde nyhedskampen.
Du skriver præcist, interviewer sikkert og følger dine historier og virksomheder tæt. Du har mod på at stille kritiske spørgsmål og ambitioner om at sætte dagsordenen – også over for branchens største aktører.
Og så motiveres du af, at dine historier bliver læst, delt og gør en forskel for dem, der arbejder i branchen.
Vi håber, at du kan starte hurtigst muligt. Vi holder samtaler løbende. Ansøgningsfristen er 25. oktober 2026.
Nordiske Medier har redaktioner i Aalborg, Odense, Aarhus og København. I forbindelse med denne stilling foretrækker vi, at basen bliver i København, hvor vi holder til i flotte, rummelige lokaler i Titangade.
Vi tilbyder gode ansættelsesvilkår med løn og pension i henhold til gældende overenskomst og kvalifikationer. Stillingen er på fuld tid.
Der er adgang til frokostordning, en lang række fælles sociale aktiviteter og et godt kollegialt sammenhold i et mediehus i vækst.
For yderligere information om jobbet kontakt redaktionschef Nicolai Østergaard på 2619 8657 / nos@sofart.dk eller nyhedschef Jesper Ludvigsen på 2024 4111 / jelu@nordiskemedier.dk.
Er du klar til å ta din salgskarriere til det neste nivået? Hos Nordiske Medier i København, får du en unik mulighet for å jobbe med noen av de førende selskapene i Skandinavia. Du får mulighet for å skape gode løsninger, som utgjør en forskjell.
Vi søker en engasjert og motivert medarbeider til vårt dynamiske norske salgsteam. Du vil bli en viktig nøkkelspiller i teamet hvor din viktigste oppgave blir å etablere nye kunderelasjoner og styrke våre relasjoner til eksisterende kunder. Hovedfokuset vil være å forstå kundens behov og levere løsninger som skaper verdi. Du vil primært jobbe med norske kunder og rettet mot det norske markedet.
Stillingen tilbyr en variert hverdag med salg på tvers av Nordiske Mediers store utvalg av print og digitale medier. Telefon og e-post blir dine primære verktøy og du får frihet til å ta ansvar for din egen suksess – alt i tett samarbeid med et motivert team, som støtter hverandre hele veien.
Hvis du har spørsmål til stillingen er du hjertelig velkommen til at kontakte abonnementssalgsjef Ebbe Holm på tlf. +45 26 79 71 30 eller mail claes.holmstrom@nordiskemedier.se.
Vi ønsker stillingen besatt i løpet av kort tid, og holder samtaler løpende. Ikke nøl med å sende din søknad via linken nederst på siden.
Nordiske Medier ønsker å speile samfunnet rundt oss. Derfor oppfordres alle, uavhengig av personlig bakgrunn og legning, til å søke på stillingen.
Vi gleder oss til å høre fra deg.
Du kommer att ha din bas i Köpenhamn, där vi söker en positiv och målinriktad lagspelare med starkt affärssinne. Du är en naturlig relationsbyggare som trivs med att hitta lösningar, skapa resultat och driva affärer hela vägen till avslut.
Du är självständig, lättlärd och trivs i en miljö med högt tempo och tydliga mål. Samtidigt värdesätter du samarbete och bidrar aktivt till teamets framgång. Med din energi, nyfikenhet och uthållighet är du en viktig kraft både för våra kunder och kollegor.
Som Key Account Manager får du ett självständigt ansvar för försäljning av skräddarsydda företagslösningar till stora företagskunder. Du kommer att bygga upp och vidareutveckla våra storkundsavtal inom en bred medieportfölj – både i tryckt och digitalt format.
Vi söker dig som ser möjligheter där andra ser hinder – du är skicklig på att skapa och utveckla kundrelationer, samtidigt som du har modet att utmana befintliga kunder med nya lösningar. Du arbetar strategiskt och säljer direkt till beslutsfattare, alltid med kundens bästa i fokus.
Du kommer att ansvara för att segmentera, bygga och förvalta din egen kundportfölj. För att kunna erbjuda den mest träffsäkra lösningen behöver du ha en god förståelse för kundens affär och behov.
Tjänsten är självständig, men du får en grundlig introduktion och har kontinuerlig dialog med din närmaste chef. Tillsammans lägger ni upp strategin för hur ni når uppsatta mål.
Storkundsförsäljningen är ett prioriterat område inom vårt prenumerationsteam.
…ett engagerat säljteam med bas i Köpenhamn som består av åtta dedikerade kollegor. Varje dag strävar vi efter att ge våra kunder högsta möjliga värde. Kulturen är varm, prestigelös och professionell – vi ställer höga krav men gör det tillsammans.
Vi tror, att du har:
Bonus om du redan har insikter i det danska näringslivet – eller är nyfiken på att lära dig mer!
Hos Nordiske Medier blir du en del av ett starkt och inspirerande sammanhang. Vi är passionerade i det vi gör och strävar alltid efter att utvecklas tillsammans.
Vi erbjuder:
Vår mission är att informera, inspirera och hjälpa våra kunder till bättre affärer – och vi hoppas att du vill bli en viktig del av det!
Kontakta abonnemangsförsäljningschef Ebbe Holm, claes.holmstrom@nordiskemedier.se eller +45 2679 7130.
På Nordiske Medier strävar vi efter att spegla samhället vi verkar i. Därför välkomnar vi ansökningar från alla – oavsett kön, könsidentitet, religion, etnicitet, funktionsvariation, sexuell läggning eller bakgrund. Vi är övertygade om att mångfald berikar vår arbetsplats och stärker vårt gemensamma arbete.
Nordiske Medier söker just nu flera duktiga studentmedhjälpare med känsla för försäljning, kundservice och muntlig kommunikation, som vill vara med på vår fortsatta tillväxtresa och ta vår verksamhet till nya höjder.
Du blir en viktig del av vårt abonnemangsteam, som består av en bra blandning av specialister och studentmedhjälpare. Avdelningens fokus är att bygga upp, driva, utveckla och stödja abonnemangsverksamheten i syfte att växa på våra digitala plattformar.
I samband med avdelningens fokusområden är Nordiske Mediers nyhetsbrev från samtliga våra medier ett viktigt inslag i den fortsatta tillväxten. Din huvudsakliga arbetsuppgift blir därför att via telefon kontakta och registrera företag inom branschen till våra digitala nyhetsbrev samt säkerställa att kunderna får en god introduktion till alla våra B2B-medier.
Du brinner för digitala medier och är en stark kommunikator. Du studerar troligen kommunikation, försäljning eller någon annan närliggande eftergymnasial utbildning, men viktigast är att du har god muntlig förmåga och sinne för detaljer. Därutöver lägger vi stor vikt vid att du:
I det dagliga arbetet lever vi efter våra värderingar ”Öppna”, ”Modiga”, ”Passionerede” och ”Hederliga”, och vi stöttar och utmanar varandra, skapar positiva ramar och erbjuder spännande utvecklingsmöjligheter i en informell och inspirerande miljö.
Vi förväntar oss en genomsnittlig arbetstid på högst 8 timmar per vecka. Arbetstiden fastställs individuellt. Vi är naturligtvis flexibla och tar hänsyn till tentamensperioder. Lön sker enligt tjänstemannaavtalet mellan DMA och HK/Privat.
Jobbet udføres fra Nordiske Medier, Titangade 11, 2200 København N.
Skicka då din ansökan så snart som möjligt tillsammans med ditt CV.
Ansøgninger behandles løbende, og vi ansætter, når vi har fundet den rette kandidat. Har du spørgsmål, eller vil du vide mere om jobbet, er du velkommen til at kontakte Ebbe Holm på tlf. 26797130 eller via mail claes.holmstrom@nordiskemedier.se
Nordiske Medier strävar efter att spegla det omgivande samhället. Därför uppmuntrar vi alla, oavsett personlig bakgrund och orientering, att söka tjänsten.
Ser du ikke en stilling der passer til dig, så er du altid velkommen til at sende os en uopfordret ansøgning på denna sida.
Hittar du ingen tjänst som matchade dina behov?
Du är alltid välkommen att skicka in en spontanansökan via sidan ”Spontan ansökan”.
Möt några av våra medarbetare på Nordiske Medier och få en inblick hur det är att jobba hos oss.
"Jag uppskattar den kreativa friheten, ordentligheten, öppenheten och den inspirerande atmosfären. Det värdesätter jag oerhört högt."
"I Nordiske Medier finns det flexibilitet och förtroende. Det hittar man inte på många andra ställen i vår bransch. Vi har möjlighet att arbeta hemifrån, och vi kan fleksera våra tider."
"I min roll som mediekonsult upplever jag en mångsidig vardag, där jag får möjlighet att arbeta tvärs över olika branscher och utforska min kreativitet. Samtidigt uppskattar jag det goda samarbetet med mina kollegor, där vi tillsammans sparar kring utgivningar och kampanjer. Det är ett jobb som ger frihet att producera egna utgåvor, som är relevanta för de branscher vi belyser."
"Det bästa med att arbeta på Nordiske Medier är att jag varje dag kommer till ett hus där en positiv anda råder. Där alla är lika mycket värda oavsett befattning, kompetens, avdelning, ålder eller kulturell bakgrund. Vi hjälper och stöttar varandra.
Nordiske Medier är ett stort hus med massor av olikheter, och summan av olika arbetsstationer fyllda med söta, kompetenta människor att bolla idéer med, där det inte är långt från tanke till handling. Dessutom har vi en fantastisk ledning som är bra på att informera och kommunicera, i min mening, helt igenom en unik plats att vara på."
”Första dagen jag började kunde jag känna att trivsel inte bara är något man pratar om, utan något som Nordiske Medier och närmaste chefer arbetar med och har stort fokus på. Varje dag när jag cyklar till jobbet känner jag mig privilegierad över att ha en arbetsplats där min chef ger mig medbestämmande i hur jag utför mitt arbete. Det motiverar mig att prestera. Samtidigt har vi ett fantastiskt samarbete över hela företaget. Alla känner alla, och det gör att beslutsprocessen blir mycket kortare.”
Nordiske Medier är Nordens starkaste B2B-mediehus, och med utgångspunkt i våra värderingar arbetar vi varje dag för att vara ”gemenskapsskapare”.
Vi förespråkar initiativtagande, lär oss av våra misstag och drivs av att skapa och dela kunskap till förmån för våra kunder. Vi tänker konstruktivt och ser utveckling och förändringar som möjligheter istället för hinder.
Vi brinner för att förmedla världen omkring oss till nytta för samhället och kommande generationer. Vår passion är det som definierar nutiden och inspirerar framtiden.
Vi värdesätter att vara hederliga mot kunder, samarbetspartners, samhället och varandra. Vi vet att tillsammans är vi starkare än var och en för sig, och vi är medvetna om det förtroende vi får och det ansvar som följer med det.
Vi involverar omvärlden i vårt arbete och vi förespråkar användarengagemang och samproduktion. Vi är lyhörda, toleranta och inkluderande gentemot alla kulturer och gemenskaper och förstår att resultat skapas genom inspirerande samarbeten.